Rekrutacja

STANOWISKO: Specjalista ds. BHP
MIEJSCE PRACY: Witaszyczki (obok Jarocina)

Osoba zatrudniona na samodzielnym stanowisku będzie odpowiedzialna m. in. za:

  • Wykonywanie zadań wynikających z Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawieSłużby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy
  • Udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz opracowywaniu wniosków powypadkowych
  • Analizowanie zdarzeń potencjalnie wypadkowych oraz wdrażanie działań prewencyjnych
  • Bieżącą analizę stanu BHP w zakładzie oraz realizację działań w zakresie BHP
  • Organizację i prowadzanie szkoleń z zakresu BHP dla pracowników
  • Prowadzenie niezbędnej dokumentacji, przygotowywanie sprawozdań i raportów
  • Bieżące monitorowanie infrastruktury przeciwpożarowej
  • Współpracę z jednostkami zewnętrznymi w zakresie BHP
  • Udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych
  • Optymalizację i ciągłe udoskonalanie procesów związanych z BHP
  • Wdrażanie kultury bezpieczeństwa wśród pracowników
  • Uzgadnianie nowych projektów technicznych w zakresie BHP, prowadzenie dokumentacji technicznej, wsparcie działu utrzymania ruchu
  • Dbałość o infrastrukturę techniczną zakładu w zakresie BHP

Oczekiwania:

  • Doświadczenie w obszarze BHP (preferowane w środowisku produkcyjnym)
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe z zakresu BHP lub wykształcenie techniczne
  • Praktyczna znajomość przepisów, wymogów prawnych i standardów z zakresu BHP
  • Samodzielność, innowacyjność i bardzo dobra organizacja pracy
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
  • Znajomość pakietu MS Office
  • Znajomość j. angielskiego będzie dodatkowym atutem
  • Uprawnienia Inspektora PPOŻ będą dodatkowym atutem

Oferujemy:

  • Umowę o pracę w stabilnej, międzynarodowej organizacji
  • Ustrukturyzowany proces wdrożeniowy
  • Przyjazną atmosferę pracy w doświadczonym zespole
  • Szeroki pakiet świadczeń socjalnych
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy
  • Możliwość ciągłego doskonalenia się i podnoszenia swoich kwalifikacji

Prosimy o wypełnienie poniższego formularza
oraz dołączenie CV

    Dane personalne

    Dyspozycyjność

    Plik CV

    Maks. wielkość: 1 MB. Dozwolone formaty: doc, docx, xls, xlsx, pdf, txt, rtf

    Drogi Kandydacie:
    Informujemy, że w związku z podaniem przez Panią/Pana danych osobowych celem wzięcia udziału w rekrutacji:

    rozwiń/zwiń

    Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest:
    Martin Bauer Polska Sp. z. o. o., Witaszyczki 67-68, 63-230 Witaszyce, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy Poznań – Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, Wydział IX Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000059216, posiadająca NIP: 621-10-03-949, z którą możesz kontaktować się na adres e-mail: welcome@martin-bauer.pl

    Inspektor Ochrony Danych Osobowych:
    We wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych można kontaktować się z naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: iod@martin-bauer.com

    Cel przetwarzania danych osobowych:
    Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na aplikowane przez Panią/Pana stanowisko, na postawie art. 22(1) § 1 Kodeksu pracy w związku z art. 88 RODO i art. 6 ust. 1 lit. b RODO oraz wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).

    W związku z przetwarzaniem przez nas Pani/Pana danych osobowych ma Pani/Pan prawo do:

    • żądania dostępu do swoich danych osobowych;

    • żądania sprostowania swoich danych osobowych;

    • żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych;

    • wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania Pani/Pana danych;

    • cofnięcia udzielonej zgody – w zakresie jakim Pani/Pana dane przetwarzane są na jej podstawie – w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;

    • wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w razie uznania, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy prawa.

    Podanie przez Panią/Pana danych jest dobrowolne, choć w zakresie określonym w art. 22(1) § 1 Kodeksu pracy niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.
    Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany.
    Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym je na zlecenie Administratora, to jest agencjom marketingowym, podmiotom świadczącym usługi w zakresie organizacji szkoleń, konferencji, partnerom świadczącym usługi techniczne (rozwijanie i utrzymywanie systemów informatycznych i serwisów internetowych), podmiotowi prowadzącemu księgowość czy świadczącym usługi kurierskie.
    Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.